Le Jeu des Paradigmes

Quand

jeudi 26.09.2024 - vendredi 27.09.2024

8:45 - 18:00

Où

hub neuchatel
rue des terreaux 7, neuchâtel, ne, 2000

Une expérience transformative de deux jours dans un jeu d’adaptabilité et de découverte des paradigmes

Le jeu commence, et vous êtes invité à être au cœur de l’action.
Plongés dans ce jeu où chaque décision forge votre destinée, vous expérimentez l’évolution de notre civilisation et de nos organisations en grandeur nature. Contrairement à notre environnement qui est en constante mutation, offrez vous le luxe d’évoluer dans un monde dans lequel le changement n’est pas une menace. Le plateau de jeu est un espace ludique qui devient un véritable laboratoire permettant d’élaborer des stratégies pour se frayer un chemin dans ce labyrinthe d’incertitudes. Face à vous, un échiquier complexe où les forces économiques, écologiques et sociales se mêlent et s’entremêlent, défiant chaque joueur de naviguer avec adresse dans ce monde en perpétuelle évolution. La partie commence, et c’est à vous de jouer, d’anticiper les coups et d’embrasser le changement comme votre plus fidèle allié dans cette aventure d’équipe.

Pourquoi participer ?

Accélérer les prises de conscience – Notre expérience montre qu’il est nécessaire de changer notre façon de penser pour transformer une organisation. Sans cela, l’évolution reste limitée au sein du même paradigme. En deux jours, les participants explorent différents niveaux de conscience et formes organisationnelles en temps réel. Ce jeu de société géant vous permet de vivre 50 000 ans d’histoire humaine en quelques heures. Apprenez à reconnaître les corrélations et les modèles quotidiens et mondiaux à un niveau plus profond.
Développement personnel et professionnel – Le Jeu des paradigmes repose sur des modèles de développement éprouvés et des années de pratique en coaching intégral. Il offre une expérience d’apprentissage immersive et captivante avec une approche didactique ludique, facilement reproductible. Les compétences clés telles que la conscience de soi, la résilience, la pensée intégrale et l’agilité mentale sont mises à l’honneur pour vous aider à prospérer dans notre société moderne.
Créer du lien au sein d’une équipe – Au cours de deux jours, les participants vivent une expérience immersive, explorant des valeurs évolutives, niveaux de conscience et formes d’organisations. Le Jeu les forme à relever des défis, reconnaître des circonstances imprévues, et y faire face de manière collaborative. Le Jeu des paradigmes offre une expérience d’apprentissage et une opportunité de prise de conscience, aidant les participants à reconnaître leurs schémas de pensée prédominants.

Déroulé du jeu

Le format est basé sur un jeu de société géant conçu pour développer l’adaptabilité et découvrir les différents paradigmes de notre société à mesure que les règles du jeu se complexifie. Les participants (entre 14 et 18) seront répartis dans quatre équipes qui évolueront ensemble durant les deux jours.

Les différentes étapes du Jeu sont ponctuées par des temps d’intégration et de partage des expériences vécues. Ces espaces de sécurité permettent aux participants une intégration profonde des différentes prises de conscience individuelles et collectives qui émergent durant la phase de jeu.

Public cible

La participation à ce jeu s’adresse à toute personne qui, quelle que soit son métier ou sa fonction, cherchant à développer des compétences clés telles que la co-création, le leadership personnel, et l’adaptabilité dans un monde en constante évolution.

Participer à la formation avec ses collègues permet de partager une compréhension commune des différents paradigmes qui sont présent dans le monde du travail et dans la société en général. Cela permet aussi d’avoir une référence commune et un accès à différentes capacités d’action selon la situation.

Modèle des paradigmes

Les fameux « paradigmes » que les participant·e·s auront l’occasion d’expérimenter sont ceux de la Spirale Dynamique. Aucune connaissance du modèle de la Spirale Dynamique n’est nécessaire pour pouvoir participer au jeu. Il est possible que les participant·e· du jeu souhaite par la suite se former au modèle, ce qui est faisable dans un parcours que nous proposons au mois de septembre. Tout comme l’expérience du jeu est adaptée et même recommandée pour les personnes qui ont déjà une grande connaissance du modèle.

Contenu

Les participant·e·s vivront des expériences uniques, notamment :

L’accélération de l’évolution : 50 000 ans d’histoire humaine en quelques heures.
L’innovation : développement d’idées et création de start-ups et de mouvements internationaux en quelques minutes.
La réflexion : reconnaissance de corrélations et de schémas à un niveau plus profond, résolution de problèmes complexes de manière intégrée et leadership conscient.
La co-création : transformation du désespoir et de l’apathie en action constructive, résolution des crises VUCA grâce à la collaboration.
Le développement du potentiel : exploration de la transformation des défis individuels et mondiaux en solutions durables, avec l’aide de valeurs universelles et d’une action éthique.
L’économie de partage : conduite du monde vers une nouvelle ère économique, équilibrant stabilité et changement, tout en favorisant l’appréciation, la diversité et le pluralisme.

Les animateurs

Marc Mathys est un serial entrepreneur et un consultant spécialisé dans l’accompagnement des organisations vers un nouveau paradigme organisationnel et culturel. Il est également coach professionnel formé en coaching ontologique et transformationnel du leadership. Il a une solide expérience dans des postes de direction, il a notamment exercé la fonction de directeur commercial européen auprès d’une entreprise multinationale dans les technologies de l’information. En 2015 il a co-fondé ArboLife qui a vu l’émergence de Paradigm21 en son sein en 2018.

Lucie Mauron est passionnée par le coaching et l’accompagnement, mon expertise réside dans la transformation des individus, des équipes et des organisations. Mon objectif premier est de favoriser le plaisir au travail tout en optimisant l’efficacité et l’agilité des organisations grâce au pouvoir de l’intelligence collective. En tant que praticienne certifiée en programmation neuro-linguistique (PNL), mon objectif est d’amener les collectifs et les individus vers une prise de conscience de leurs interactions avec eux-mêmes, les autres et leur environnement.

Participation

L’horaire du jeu est de 8h45 à environ 18h00 le jeudi et le vendredi. Du café et du thé seront disponibles sur place. Il est possible de manger son repas de midi sur place ou d’aller acheter à manger, l’espace étant tout proche du centre ville.